Executive Coaching

Groeien als leider en impact maken

  • Groei als professional, impact maken
  • Er zijn veel borden hoog te houden, politiek, stakeholdermanagement dat doet wat met je
  • Wat drijft je en hoe ga jij je doelen verwezenlijken?
  • Je wil echt verdiepen en begrijpen waar je staat en welke vaardigheden je eigen hebt te maken om de stappen te zetten die je wil
  • Werken met instrumenten, assessments om te verdiepen, inzicht te krijgen, structuur en bedding te geven.

All coaching is, is taking a player where he can't take himself

Wat is Executive Coaching?

  • Executives en professionals: iederéén is gebaat bij coaching.
  • Je stelt hoge eisen aan jezelf en dat doet de organisatie en je omgeving ook. Sterker nog, die veranderd voortdurend.
  • Hoe zorg je dan dat je goed in beeld blijft bij bestuurders, hoe hou jij je medewerkers in beweging en neem je alle partijen mee in je visie.
  • Hoe hou je de balans tussen delegeren en controleren? Hoe doorbreek je patronen, communiceer je effectiever? Hoe ga je om met veranderende krachtenvelden en eisen die je omgeving stelt?
  • En vooral hoe zet je je kwaliteiten en talenten effectiever in?
  • Want ook als je helemaal op je plek zit, kun je tegen grenzen en beperkingen aanlopen.
  • In dit proces heb je behoefte aan duidelijkheid en ondersteuning. Ik werk met twee verschillende methodes die beide een duidelijk andere aanpak hebben. De eerste is Leadership Circle en de tweede zijn de Gene Keys, beide staan onder Bedding en ondersteunden methoden verder uitgelegd.

Wat is Executive Coaching?

  • Executives en professionals: iederéén is gebaat bij coaching.
  • Je stelt hoge eisen aan jezelf en dat doet de organisatie en je omgeving ook. Sterker nog, die veranderd voortdurend.
  • Hoe zorg je dan dat je goed in beeld blijft bij bestuurders, hoe hou jij je medewerkers in beweging en neem je alle partijen mee in je visie.
  • Hoe hou je de balans tussen delegeren en controleren? Hoe doorbreek je patronen, communiceer je effectiever? Hoe ga je om met veranderende krachtenvelden en eisen die je omgeving stelt?
  • En vooral hoe zet je je kwaliteiten en talenten effectiever in?
  • Want ook als je helemaal op je plek zit, kun je tegen grenzen en beperkingen aanlopen.
  • In dit proces heb je behoefte aan duidelijkheid en ondersteuning. Ik werk met twee verschillende methodes die beide een duidelijk andere aanpak hebben. De eerste is Leadership Circle en de tweede zijn de Gene Keys, beide staan onder Bedding en ondersteunden methoden verder uitgelegd.

Bedding en ondersteunende methoden

Ik werkt met verschillende stappen die we zetten om in een aantal afspraken tot de essentie te komen. Welke is natuurlijk afhankelijk van jou. Uiteindelijk werken we naar het doel wat jij hebt geformuleerd of ontwikkeld gedurende de afspraken. Mijn werk is gebaseerd en geïnspireerd op systemisch werk (bv familie systemen), NLP, Lichaamswerk en Energetisch werk. Als deze stromingen gebruik ik wanneer het past, het juiste moment om vanuit verschillende invalshoeken jou te helpen.

Daar waar het ondersteunt en om verder te verdiepen, maak ik gebruik van 2 ondersteunende methoden.

  • Als er behoefte is meer in te zoomen op het ontwikkelen van leiderschap competenties, is The Leadership Circle Profile zeer handzaam. De Leadership Circle is een universeel model en methode voor leiderschapsontwikkeling. Het heeft meer dan 50 jaar aan leiderschapsreseach in zich verwerkt. Het is een hele handzame methode die je concreet wijst op jouw gedrag, wat wel en niet werkt vanuit leiderschapseffectiviteit.
  • De andere methode waarmee ik je help is de verdieping via de Gene Keys. Je hebt al het nodige werk gedaan en je zoekt iets diepers, je zoekt de sleutels die diep in zelf verborgen zijn. Dat vraagt contemplatie, rust, tijd en een gids die helpt dit te verkennen en verdiepen. Een ongelofelijke bron van wijsheid gaat voor je open. Ik gids je door 4 stappen heen, naar jouw diepste purpose in life.

Wat levert het op?

Wat levert het je op? Ik gebruik graag de metafoor van de walvis. Zijn verlangen om dieper te gaan, helemaal vrij te zijn en jezelf vredig te voelen in de grote weidse oceaan, symbool voor oude wijsheid. Het gaat om emotioneel gezond zijn. Een persoonlijkheid die niet bang is zich persoonlijk en vanuit zijn gevoel uit te drukken. Iemand die moeilijk terrein heeft doorkruist en in het leven uitdagingen overwonnen heeft. Dit geeft bedding.

Het is een verreikende ervaringen die stabiliteit, kracht en diepte opleverde. Hierdoor is er ruimte voor compassie voor jezelf en de ander.

  • Professioneel leiderschap
  • Impact vergroten, grenzen stellen
  • Conflicthantering, omgaan met emoties
  • Doorbreken van beperkende (gedrags)patronen
  • Meer in contact komen met gevoelens en/of verlangens (van hoofd naar hart)
  • Omgaan met lastige emoties zoals weerstand, angst, woede en onrust
  • Beter in balans zijn en (weer) stabiliteit in jezelf ervaren
  • Het gevoel niet op je plek te zijn of niet uit de verf te komen
  • Loskomen van een dieperliggende verstrikking vanuit het familiesysteem

Is jouw interesse gewekt?

Herken je jezelf in de situatie die ik heb beschreven? Dan is het wellicht tijd om eens samen koffie te drinken. Uiteraard geheel vrijblijvend denk ik graag een uurtje met je mee.

Contact opnemen
Contact opnemen